Pour commencer à y voir un peu plus clair, il est possible de mettre en place un tableau de bord avec en colonne les mois et en ligne pour chaque salarié le nombre d'heures payées, le net perçu, le brut total, les charges sociales patronales, et le coût total pour le mois.
Ce simple travail permet déjà de voir comment évoluent les charges sociales en fonction du salaire et des heures. On peut ensuite, rapporter le total de la masse salariale au chiffre d'affaires.
voir aussi : tableau de bord : évaluateur de dysfonctionnement
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